Действительная служба

Действительная служба в Силах обороны является особым видом публичной службы. Вакансии в Силах обороны можно найти на сайте вербовочного центра Департамента оборонных ресурсов.

Гражданин Эстонии, желающий поступить на действительную службу в Силах обороны, должен соответствовать требованиям, установленным Законом о военной службе:

  • быть военнообязанным в возрасте от 18 до 60 лет и иметь как минимум основное образование;
  • быть полностью дееспособным и иметь требуемую физическую подготовку;
  • владеть на требуемом уровне эстонским языком;
  • соответствовать требованиям, предъявляемым к здоровью военнослужащего действительной службы.

Если поступить на действительную службу желает невоеннообязанный гражданин, он должен предварительно принять воинскую обязанность.

Для поступления на действительную службу следует через вербовочный центр Департамента оборонных ресурсов представить командиру воинской части или уполномоченному им начальнику:

  • подписанное письменное ходатайство, в котором указано название интересующих претендента публичного конкурса или должности, а также содержится подтверждение о том, что ходатай соответствует требованиям, установленным Законом о военной службе;
  • биографию;
  • свидетельство или диплом о наличии у претендента квалификации или образования, требуемых на должности мирного времени с военным званием;
  • копию документа, удостоверяющего личность.

Работник вербовочного центра приглашает претендентов, лучше всего соответствующих должностным требованиям, на основании их биографий, на собеседование перед приемом на работу. Собеседование проводит работник вербовочного центра, при необходимости при этом также присутствует и представитель структурного подразделения Сил обороны. В ходе собеседования претендента ознакомляют с возможностями службы в Силах обороны и оценивают пригодность претендента для данной должности.

Что следует учесть, претендуя на поступление на действительную службу

В вербовочный центр Департамента оборонных ресурсов можно представить свою биографию и в том случае, если в данный момент Силы обороны не предлагают подходящей должности. Для этого следует подключиться к базе данных соискателей работы. Работник вербовочного центра свяжется с претендентом, если откроется подходящий публичный конкурс.

Претенденты на поступление на действительную службу проходят:

  • проверку личности, в ходе которой проверяется соответствие кандидата требованиям, установленным Законом о военной службе;
  • медицинскую комиссию Сил обороны, на которой оценивается соответствие их состояния здоровья требованиям, предъявляемым к здоровью военнослужащих действительной службы;
  • оценку физической подготовленности, проводимую Силами обороны.

Окончательное решение о приеме лица на действительную службу принимает командир воинской части или уполномоченный им начальник.

На действительную службу не принимается лицо:

  • подозреваемое или обвиняемое по уголовному делу;
  • имеющее наказание за умышленно совершенное преступление;
  • признанное виновным и решением суда лишенное права работать на должности, связанной со службой в Силах обороны или иной публичной службой;
  • за дисциплинарную провинность освобожденное от службы в Силах обороны или от иной должности на публичной службе, если с освобождения прошло меньше года;
  • являющееся членом партии;
  • зарегистрированное избирательной комиссией в качестве кандидата на выборах в Рийгикогу, Европарламент или муниципальное собрание.

Подробнее прочесть о вербовке на действительную службу можно на сайте вербовочного центра Департамента оборонных ресурсов (на эстонском языке).

Последнее изменение: 08-02-2017 00:00 | Составитель текста: Департамент оборонных ресурсов