Majandusaasta aruanne äriregistrile
Kõik äriühingud jm juriidilised isikud on kohustatud lõppenud majandusaasta kohta koostama ja esitama äriregistrile majandusaasta aruande. Majandusaasta aruanne tuleb äriregistrile esitada elektrooniliselt e-äriregistri kaudu.
Lugege lähemalt majandusaasta aruande koostamisest ja esitamisest
Aruanded Maksu- ja Tolliametile
Juriidilise isikuna on teie ettevõte maksukohustuslane. Teil on kohustus pidada maksuarvestust ning esitada maksu- ja tolliametile maksudeklaratsioone, nende hulgas regulaarselt:
- tulu- ja sotsiaalmaksu, kohustusliku kogumispensioni makse ja töötuskindlustusmakse deklaratsioon (deklaratsioon TSD), mis tuleb esitada iga kuu juhul, kui ettevõttel on lepingulisi töötajaid või ettevõte tegi maksustatavaid väljamakseid;
- erisoodustuste deklaratsioon (vorm TSD lisa 4);
- kingituste ja annetuste ning vastuvõtukulude deklaratsioon (vorm TSD lisa 5), kui olete hoolitsenud näiteks äripartnerite toitlustus- ja majutuskulude eest vms;
- käibedeklaratsioon, kui teie ettevõte on registreeritud käibemaksukohustuslasena.
Lisaks tuleb deklareerida dividendid ja omakapitalist tehtud väljamaksed, toodete ja pakendiaktsiis jne.
Aruannete esitamise tähtajad leiate Maksu- ja Tolliameti koostatud maksude kalendrist.
Töövõimetuslehe andmete edastamine tervisekassale
Eestis on kasutusel elektrooniline töövõimetusleht. Töötajate töövõimetuslehtede andmete elektrooniline täiendamine on tööandjatele kohustuslik.
Andmete esitamine Statistikaametile
Seda, kas teie ettevõte/asutus peab Statistikaametile andmeid esitama, saate kontrollida Statistikaameti veebilehe rubriigist „Esita andmeid – Andmete esitamise kohustus“. Andmeid saate esitada, kasutades andmete esitamise keskkonda eSTAT. Statistikaametilt saate taotleda ka parooliga andmeesitaja õigusi, kui esitate selleks taotluse Statistikaameti veebilehel, klõpsates lingil „Vaata teisi autentimise võimalusi – Registreerun kasutajaks“.
Töötajate registreerimine
Tööandjal on kohustus oma lepingulised töötajad registreerida töötamise registris.Töötamine tuleb registreerida hiljemalt töötaja tööle asumise hetkeks.